很多人都知道在工作期間因?yàn)楣ぷ鞯脑�因而受傷的，可以申�?qǐng)工傷認(rèn)定。如果在職工在工作上下班途中無(wú)證駕駛發(fā)生車禍，此種情況下能申請(qǐng)工傷認(rèn)定嗎？無(wú)證駕駛交通事故工傷認(rèn)定的法規(guī)有哪些？下面小編為大家整理了相關(guān)資料。

　　一、無(wú)證駕駛交通事故能申請(qǐng)工傷認(rèn)定嗎？

　　職工在工作上下班途中無(wú)證駕駛發(fā)生車禍?zhǔn)强梢陨暾?qǐng)工傷。

　　二、無(wú)證駕駛交通事故工傷認(rèn)定相關(guān)法規(guī)

　　1、應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的七種情形

　　《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定了七種應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形：

　　（1）、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

　　（2）、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　　（3）、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

　　（4）、患職業(yè)病的；

　　（5）、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

　　（6）、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；

　　（7）、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

　　2、視同工傷的三種情形

　　《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定了三種視同工傷的情形：

　　（1）、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；

　　（2）、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；

　　（3）、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

　　《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條規(guī)定了不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷三種情形：

　　（1）、因犯罪或者違反治安管理傷亡的；

　　（2）、醉酒導(dǎo)致傷亡的；

　　（3）、自殘或者自殺的。

　　2000年12月14日，勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳還就青島市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于無(wú)證駕駛車輛發(fā)生交通事故是否認(rèn)定工傷的請(qǐng)示》做了以下答復(fù)：“無(wú)證駕駛車輛違反了《治安管理處罰條例》、《道路交通管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定，是違法行為。依據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》（勞部發(fā)〔１９９６〕２６６號(hào)）第九條關(guān)于違法或犯罪行為造成負(fù)傷、致殘、死亡不應(yīng)認(rèn)定為工傷的規(guī)定，對(duì)于因無(wú)證駕駛車輛發(fā)生交通事故而造成負(fù)傷、致殘、死亡的，不應(yīng)認(rèn)定為工傷。”

　　3、 無(wú)證駕駛是否構(gòu)成違反治安管理

　　在一般情況下，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的是應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的，而如果違反了治安管理，則不能認(rèn)定為工傷 。

　　根據(jù)《治安管理處罰條例》第二十七條之規(guī)定，無(wú)駕駛證的人、醉酒的人駕駛機(jī)動(dòng)車輛，或者把機(jī)動(dòng)車輛交給無(wú)駕駛證的人駕駛的，處十五日以下拘留、二百元以下罰款或者警告，因此，無(wú)證駕駛違反了《治安管理處罰條例》，但該條例自2006年3月1日廢止。而自2006年3月1日起施行的《治安管理處罰法》并未將無(wú)證駕駛列為違法的規(guī)范范圍。

　　文中案例告訴我們工作上下班途中的無(wú)證駕駛交通事故工傷認(rèn)定在法律上是給予批準(zhǔn)。在工作中受傷時(shí)，需要申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)要注意工傷認(rèn)定申請(qǐng)的時(shí)效，超過(guò)規(guī)定的時(shí)間不予申請(qǐng)，并且還有要注意保留工傷認(rèn)定的相關(guān)資料。