核心內容：我國員工2014年退休金新政策是如何的？下面，勞動法網小編為您詳細介紹，希望對您有幫助。

　　國務院總理李克強1月8日主持召開國務院常務會議，會議確定從2014年1月1日起，將企業退休人員基本養老金水平再提高10%，全國7400多萬企業退休人員因此受益。

　　雖然中央剛剛決定上調養老金，但根據慣例各地已經開始著手準備制定上調的具體文件，先由省一級勞動保障廳根據人社部的相關通知來制定政策，各地再依據自身的情況來制定相應的細則。過去數年的經驗顯示，各省將在一個月之后出臺具體政策，對于一月份增加的養老金會進行補發。

　　【相關知識】

　　第一、海南企業退休人員養老金調整方案預計預計要到春節后出臺。

　　從海南省人社廳了解到，2005年以來海南省企業退休人員養老金待遇，也在逐年遞增。2014年海南企業離退休人員養老金調整的“落地”方案，預計要到春節后出臺。

　　第二、安徽將制定養老金調整方案 企業退休人員再提高10%。

　　從安徽省人社廳了解到，安徽省將著手制定養老金調整方案，按照國家統一部署，將實現基層養老金連續10年上漲。按照我省2013年1650元的水平，調整后的養老金每月人均約為1815元。

　　第三、一接到文件，江蘇立即制定上調方案。

　　江蘇省人社廳目前還沒接到人社部的正式文件，等一接到文件將立即制定江蘇企業退休人員基本養老金的上調方案，并盡早將增加的養老金發放到企業退休人員手中。退休人員不用擔心，是從1月起補發。

　　江蘇省按照國家部署要求，根據社會平均工資增長和物價變動情況，已連續九年按10%左右幅度提高企業退休人員基本養老金水平，目前全省企業退休人員月人均養老金水平達到2027元。這個水平在全國是比較靠前的。

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