隨著現代社會的不斷發展，對于工作中出現受傷事故也是有了相應的保障制度。因工傷住院的工人可申請自身住院期間的工資和營養費補償，然而許多人不知道工傷期間營養費標準是什么，造成營養費被克扣卻不自知的情況發生。

　　一、護理費標準

　　根據民政部 《革命傷殘軍人評定傷殘等級的條件》評定的傷殘等級確定。凡特等和一等傷殘人員可享受 護理費，其標準：特等當地社會平均工資的50%;一等為當地社會平均工資的40%或30%。傷殘情況特別嚴重的，護理費可略高于本等級標準，傷殘情況較輕的，護理費可略低于本等級標準，各省自治區、直轄市可結合當地實際 情況，制定護理費的具體標準。

　　二、相關規定

　　1、雖然我國工傷保險條例中沒有明確規定單位應支付工傷職工住院期間的營養補助。但如果工傷職工治療醫院出具了相關需要營養證明，則用人單位應當支付工傷職工住院期間的營養補助。如果單位給職工購買了保險，那么保險公司一般是會給職工工傷住院期間營養費報銷的。

　　2、高人民法院《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第17條規定，“受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償”。但是該解釋第12條規定，依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，應按《工傷保險條例》的規定處理。

　　3、《工傷保險條例》第二十九條：職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

　　4、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門、藥品監督管理部門等部門規定。

　　5、職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

　　6、工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行康復性治療的費用，符合本條第三款規定的，從工傷保險基金支付。

　　綜上所述，對于工傷期間營養費標準問題我國有相應的文件規定，一般是當地平均工資的30%到40%之間，具體費用根據工傷情況不同有所變化。小編提醒，當您發現自身所得營養費與文件規定不同時，可向相關部門提出訴訟，維護自身合法權益。